BUMINUMBAY.ID, Jayapura_ Lima pejabat manajerial di lingkungan Kanwil Ditjenpas Papua, secara daring melalui Zoom Meeting dari Aula Kantor Wilayah Ditjenpas Papua, Jayapura, resmi di lantik pada Sabtu 11 April 2026
Pelantikan tersebut dipimpin langsung Kepala Kanwil Ditjenpas Papua, Herman Mulawarman, dengan disaksikan Kepala Bagian Umum Usman Madjid dan Kepala Bidang Pembimbing Kemasyarakatan Yoin Victor Aponno.
Adapun Lima pejabat yang dilantik yakni Bambang Hendra Setyawan sebagai Kepala Bidang Pelayanan dan Pembinaan Kanwil Ditjenpas Papua, Edy Susetyo sebagai Kepala Lapas Kelas IIA Abepura, Hendrik sebagai Kepala Lapas Kelas IIB Merauke, Suranta Sinuraya sebagai Kepala Lapas Kelas IIB Serui, serta Fani Andika sebagai Kepala Lapas Kelas IIB Biak.
Bambang Hendra Setyawan sebelumnya menjabat Kepala Lapas Kelas IIB Atambua dan kini dipercaya memimpin Bidang Pelayanan dan Pembinaan Kanwil Ditjenpas Papua, menggantikan Feri Hermawan yang mendapat penugasan baru sebagai Kepala Bidang Pembimbingan Kemasyarakatan Kanwil Ditjenpas Sulawesi Tengah.
Sementara itu, Edy Susetyo yang sebelumnya menjabat Kepala Lapas Kelas IIA Balikpapan, resmi mengemban tugas sebagai Kepala Lapas Kelas IIA Abepura menggantikan Badarudin yang kini ditunjuk sebagai Pembimbing Kemasyarakatan Ahli Madya Bapas Kelas II Fakfak.
Di jajaran UPT lainnya, Hendrik yang sebelumnya menjabat Kepala Bidang Kegiatan Kerja Lapas Kelas I Makassar dilantik sebagai Kepala Lapas Kelas IIB Merauke menggantikan Dewanto yang kini ditunjuk sebagai Kepala Lapas Kelas IIB Tegal.
Suranta Sinuraya, sebelumnya Kepala Bidang Kegiatan Kerja Lapas Kelas I Semarang, kini dipercaya memimpin Lapas Kelas IIB Serui menggantikan Antonio Luis Pui Ximenes da Costa yang mendapat amanah baru sebagai Kepala Lapas Kelas IIB Atambua.
Adapun Fani Andika, yang sebelumnya menjabat Kepala Rutan Kelas IIA Palu, dilantik sebagai Kepala Lapas Kelas IIB Biak menggantikan Yonas Kaway yang kini bertugas sebagai Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum Kanwil Ditjenpas Papua Barat.
Dalam sambutannya, Herman Mulawarman menegaskan bahwa mutasi dan promosi jabatan merupakan bagian dari dinamika organisasi untuk memperkuat tata kelola pemasyarakatan di Papua. Pergantian kepemimpinan, kata dia, harus dimaknai sebagai langkah penyegaran agar pelayanan publik dan pembinaan warga binaan terus meningkat.
Pelantikan ini juga menurut Ia menjadi bagian dari upaya memperkuat struktur organisasi Kanwil Ditjenpas Papua dalam mendukung pelaksanaan program strategis Kementerian Imigrasi dan Pemasyarakatan di Tanah Papua.
“Rotasi ini adalah bentuk kepercayaan institusi. Saya harap para pejabat yang baru dilantik segera menyesuaikan diri, membangun koordinasi internal, dan memastikan seluruh program kerja berjalan berkesinambungan,” ujar Herman.
Ia juga menekankan pentingnya percepatan transisi jabatan. Seluruh pejabat yang dilantik diminta segera melaksanakan penghadapan dan mulai bertugas secara fisik paling lambat 17 April 2026, agar pelayanan dan pengamanan di setiap satuan kerja tetap berjalan tanpa hambatan.
Pada kesempatan yang sama, Herman menyampaikan apresiasi kepada para pejabat lama atas dedikasi dan pengabdian mereka selama bertugas di lingkungan Kanwil Ditjenpas Papua. Ia menilai kontribusi para pejabat sebelumnya telah memberi fondasi penting bagi stabilitas organisasi dan keberlangsungan layanan pemasyarakatan.
“Saya menyampaikan terima kasih kepada pejabat lama atas loyalitas, kerja keras, dan pengabdian yang telah diberikan. Setiap capaian yang diraih adalah bagian dari kontribusi saudara-saudara dalam membangun pemasyarakatan yang semakin baik di Tanah Papua,” katanya.
Kepada pejabat yang baru dilantik, Herman juga menyampaikan ucapan selamat datang seraya berharap mereka segera beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru. Ia menekankan pentingnya membangun sinergi, memahami karakteristik wilayah tugas, serta menjaga integritas dalam menjalankan amanah jabatan.
“Selamat datang dan selamat bergabung di Tanah Papua. Saya percaya saudara-saudara akan membawa semangat baru, inovasi, dan energi positif untuk memperkuat kinerja organisasi,” tutur Herman.
(rilis)
